好书推荐——《从优秀到卓越》 - 户外资料 - 8264户外手机版

今天刚看完一本书《从优秀到卓越》，特意向大家推荐一下。
    《从优秀到卓越》英文名字是“GOOD TO GREAT”，直译应该是“从好到伟大”。这本是讨论一个平庸的公司如何变成伟大的公司。
     作者领导的小组从1965年至1995年30年间出现在《财富》500强排行榜上的1435家企业中，找出11家企业。这11家企业实现了，从优秀业绩到卓越业绩的跨越，并保持15年以上。
    此书找到了从优秀到卓越的内在机制和决定性因素：
    1、第5级经理人：与一些个性十足、上头条、做名流的公司领导人相比，实现跨越的公司的领导人似乎是从火星上来的。这些领导人都是矛盾的混合体：个性谦逊，但又变现专业。
    2、先人后事：一般人会以为，实现跨越公司的领导人会从建立一套新构想、新政策入手。相反，他们首先请进合适的人选，请出不合适的人选，并令合适的人选各就其位。尤其重要的是，他们看重的是人才的内在素质，而非学历、专业背景和工作经理。
   3、直面残酷的现实，但决不失去信念：不管遇到什么困难，必须坚信自己一定能够并最终会获胜；与此同时，不管现实有多么残酷，都必须具有与之对抗的素质。
    4、刺猬理念：找到自己最擅长的业务，只有心醉神迷的事业才会是你的前途所在。
    5、训练有素的文化：拥有训练有素的员工。他们有了训练有素的思想，会导致了训练有素的行为，使得企业家不用去刻意命令，所有员工都会一起努力向目标前进。
    6、技术加速器：实现跨越的公司对技术的作用有不同的理解，他们不把技术作为引发变革的首要工具，但是他们都是运用技术的先锋。
    7、飞轮与厄运之轮：实现跨越的公司是循序渐进的实现了跨越，就向飞轮一点点逐渐加速，积蓄势能，最后转的飞快；而糟糕的公司，会不断的跳转自己的方向，停了转，转了停。

      希望大家一定要读一读，不管是做人或者是做企业都应该以此为借鉴。希望中国能诞生伟大的户外公司和第5级的经理人。

虽然《从优秀到卓越》是作者柯林斯在《基业长青》之后写的，但是作者柯林斯认为《从优秀到卓越》是《基业长青》的前传。普通——优秀——伟大——持续伟大。《基业长青》写的是一直伟大的公司的特点，而《从优秀到卓越》写的是普通公司实现跨越的因素。我觉得两本书都应该看看。但是对于已经开了的公司，先看看《从优秀到卓越》比较好。

我再推荐：
《细节觉得成败》I、II     推荐原因：做任何事都要有认真的态度。
《道路与梦想，我与万科二十年》     推荐原因：王石，牛人，不管是户外还是管理企业。能从他身上学到一些东西。
《少数派广告》     推荐原因：有些颠覆广告的观点，对于公司搞传播有借鉴作用。我们公司老总看了一半，就买了10本要送人。
《大染坊》     推荐原因：抗战时期一个染坊的发展史，值得借鉴。
《专注--解读中国隐形冠军企业》  推荐原因：探索中小企业发展之路
《本质I》   推荐原因：有三分之一的篇幅介绍运动服装类企业的本质。作者是大名顶顶的郎咸平。
《蒙牛内幕》  推荐原因：蒙牛是一家成长速度非常快的企业。我们要学它怎样布局。
《水煮三国》   推荐原因：从古籍中学习管理。
希望大家能够补充。如果足够多，就单建个帖子。

我现在还算是书呆子一个，空有理论，实际操作就瞎。:jjkjljkl7