HAGLOFS，经典的北欧户外品牌，近百年历史，在很多户外爱好者早已成为高品质户外产品的代名词，备受推崇。10月底，在HAGLOFS中国首家旗舰店在北京卓展中心正式开业之际，小编有幸采访到HAGLOFS公司高管、可持续发展总监Lennart Ekberg先生，其就HAGLOFS可持续发展的理念与在中国的经营等问题与我们进行了深入的交流与分享。

采访对象：Lennart Ekberg

Haglofs公司环境发展部总监，在Haglofs供职23年，曾任装备及鞋类产品经理、产品总监。

关于Haglofs的可持续发展-贯穿于每一个商业细节之中

您的职位是Haglofs公司环境发展部总监，您知道在中国公司很少有这个职位的，  能介绍下您的主要工作职责是什么吗？

首先呢我这个职位是Haglofs 公司最高管理层之一，职责就是把握公司各方面的发展方向始终都在可持续发展这个道路之上，并且确定一个发展目标，不断督促监督整个公司朝这个目标方向努力。当然我也要负责制定出具体的措施办法以达到这个目标。

作为一家近百年的品牌，Haglofs是如何看待自身的可持续发展的，并为此做了怎样的工作？

Haglofs是一家以产品为核心的公司，所以从可持续发展的角度来讲我们还是最关注从产品本身去解决这个问题。具体到产品本身的可持续发展这里分两个方面：第一方面呢是关于产品本身原料的来源问题，第二方面呢则是在产品生产过程中的一些问题。简言之就是一个来源于原料端，一个来源于制造端。举个例子，从原料到生产过程控制，全球最严格的相关认证标准是Bluesign，而Haglofs现在是执行这一标准力度最大的公司之一。我很自豪，我觉得Haglofs现在是世界户外公司中使用通过bluesign认证面料最多的公司。以2012年的服装产品为例，我们有超过1/3的服装完全采用了通过bluesign认证的面料，这一比例目前也是全世界最高的。

而在产品制作过程中，除了产品本身制造过程环保外，我们也希望所有制造商对他们的工人和环境有自己的贡献：要给员工有一个好的工作环境 ，有一个相关的组织叫Fair Wear Foundation，一个独立的非营利性组织，Haglofs也是这个组织重要成员之一，它旨在督促服装行业的所有成员制造商关于工人福利、待遇、工作环境以及环保等各个方面问题的改善和执行。

Haglofs在选择合作工厂时首选也是他们通过Fair Wear Foundation的认证，现在我们绝大多数合作工厂都如此，2年内我们这一比例要达到90%，这是一个必须达到的目标，没有任何妥协。还有很重要的一点我刚才没提到但也一直是我们所关注的，无论是从生产环节还是到我们自己的办公环境、平时出差以及货运，我们都尽量做到能源的节约以及控制碳排放量。比如说我们商旅出差、货物物流所产生的废气排放我们都通过碳交易买回来。以控制碳排放量为例，我们早在2008年就制定了长远的碳排放量控制标准，并且这一标准是逐年降低地。我们可持续发展的目标是持续长期的，虽然我们是最早开始开始的公司之一，并且处于领先地位，但未来绝对不会做出改变，有任何降低，我们会永远的持续下去。

那对于中国市场的发展，是否也坚持这一理念，有哪些具体措施可以分享？在品牌文化推广方面有哪些举措？

第一点就像刚才提到的，Haglofs是一家专注于产品的公司，所以解决可持续发展的最好办法还是在于产品质量，因为在任何国家他们的核心首先还是售卖我们的产品。我刚才讲的在原料端和制造过程中管控外，还有很重要的一点就是提高产品质量尽量延长我们产品的使用寿命，这也是环保很重要的一方面，就这来说，Haglofs在全球执行的是统一的可持续发展标准。

第二点就像刚才讲到的，Haglofs所有货物运输所产生的二氧化碳废气排放量，办公所需的耗电和汽车及商旅出差中所产生的废气排量我们都会通过联合国的碳交易组织循环买回来，并指定投资在中国一个叫windpower的一个专门项目用于植树造林，风力发电。

在Haglofs所有员工都会参加一个可持续发展的课程，总共持续9个月，并且不断的进行培训，可以说可持续发展是Haglofs公司最基本最核心的发展理念。